Trois lauréats pour la durabilité

Implenia a lancé l’Innovation Hub en 2019. L’entreprise a ainsi jeté les bases d’une culture de l’innovation, axée sur le futur. L’objectif est notamment d’associer les 7500 collaborateurs·trices au mouvement d’innovation et de leur donner un espace pour développer leurs idées. Pour ce faire, l’Innovation Hub Team met en œuvre le processus Kickbox, accessible via une plateforme en ligne dédiée aux idées et solutions nouvelles dans l’entreprise. 

En association avec le Sustainability Committee, l’Innovation Hub a lancé le concours « Sustainable Implenia » à l’automne 2021. Les collaborateurs·trices pouvaient soumettre des idées de projet entrant dans le cadre d’un ou de plusieurs des objectifs de durabilité 2025 d’Implenia – par exemple dans le domaine de l’économie circulaire ou de la protection du climat. Les participants·es ont eu la possibilité de mettre leur idée au point pendant leur temps de travail et de se faire conseiller par des experts internes et des coachs innovation.

Un événement a été organisé en décembre dernier au siège d’Implenia, au cours duquel les participants ont pu présenter la concrétisation de leurs idées à un jury de haut niveau. « Les propositions qui ont été soumises étaient très variées et montraient un potentiel considérable en matière de durabilité », a résumé Anita Eckardt, Head Division Specialties, au nom de ses collègues du jury. « La plupart offraient également une valeur ajoutée à nos clients. »

Finalement, trois projets ont été retenus :

• Sous le titre, « Excavation with potential », Bernd Riemensperger a développé un concept qui évite les transports vers les décharges de déblais grâce à une installation transformant les déblais en matériaux de construction directement sur le chantier. Cela permet d’éviter les émissions liées aux trajets des camions et les coûts élevés de décharge.
• Le projet « Net Zero Buildings » de Nicolas Fries et Christian Bandi prévoit d’implémenter progressivement dans l’entreprise les derniers résultats de la recherche sur le développement des bâtiments durables, neutres en CO₂.
• Avec « The tree », Patricia Fayet-Clivaz veut compenser les émissions de CO₂ liées à tous les projets développés par Implenia, qui dépassent les valeurs cibles de la voie SIA vers l’efficacité énergétique 2040, par des plantations d’arbres locales en Suisse.

Les lauréates et lauréats passent maintenant à la deuxième étape, prévue par la Kickbox pour les projets prometteurs : dans la phase dite BlueBox, des essais pilotes testent la faisabilité des projets dans des conditions réelles. On attend avec impatience de voir quelles sont les bonnes idées qui s’imposeront et, dans la dernière phase de la Kickbox, la Goldbox, entreront définitivement dans l’activité quotidienne de l’entreprise ou dans les services d’Implenia.