Les racines d'Implenia - marquées par l'innovation et l'expertise

Cette volonté de prendre le leadership n'est pas née avec la fusion de 2006 ; la naissance d'Implenia a plutôt été l'expression de cette volonté, dont les "ancêtres" ont donné l'exemple pendant des générations. Car Implenia est un enfant né de deux parents, Zschokke et Batigroup, mais bien plus que de quatre grands-parents. Ainsi, avant de devenir Implenia en 2006, Zschokke Holding SA avait repris quelques entreprises traditionnelles suisses (sélection) :

• Ad. Schäfer (fondée en 1870, cédée à Zschokke en 1978).
• Heinr. Hatt-Haller (fondée en 1920, cédée à Zschokke en 1982)
• Locher (fondée en 1830, cédée à Zschokke en 1998).

Il en va de même pour le "partenaire junior" de la fusion Implenia, Batigroup, qui est né en 1997 de la fusion des entreprises suivantes :

• Preiswerk (fondée en 1862)
• Stuag (fondée en 1912)
• Schmalz (fondée en 1948)

C'est pourquoi on peut dire d'Implenia que, depuis 160 ans déjà, l'entreprise repousse les limites, poursuit des visions, bat des records. En 1921, Heinrich Hatt-Haller construit la maison du client le plus riche de l'histoire d'Implenia : la Banque nationale suisse à Zurich (total du bilan en 2025 : CHF 1,3 billion). En 1935, l'entreprise Zschokke construit en France le plus haut barrage des Alpes de l'époque(Sautet), pour ramener ce record en Suisse 22 ans plus tard avec le barrage de 285 mètres de la Grande Dixence (VS) - qui reste d'ailleurs le plus haut barrage d'Europe à ce jour.

L'altitude, les Alpes - elles ont donc toujours attiré Implenia. Non seulement pour exploiter l'énergie hydraulique, mais aussi dans le domaine du tourisme. Heinrich Hatt-Haller devient ainsi un véritable pionnier des remontées mécaniques et construit par exemple en 1931 le célèbre Parsennbahn à Davos et en 1934 le premier téléphérique de l'Alpstein, le Säntis-Schwebebahn à 2504 m d'altitude.

Repousser les limites, rendre l'impossible possible. Aujourd'hui encore, Implenia continue de construire sur ces visions. Comme en 2016, lorsqu'Implenia se voit confier la construction de la Torre Intesa San Paolo à Turin, conçue par Renzo Piano, un "gratte-ciel bioclimatique" certifié LEED Platinum. Ou encore, très récemment : Implenia construit, dans le cadre d'un consortium, la majeure partie du projet Rogfast, le tunnel routier sous-marin le plus long et le plus profond du monde, situé jusqu'à 392 mètres sous le niveau de la mer - un acte de pionnier qui aurait été impensable il y a quelques décennies encore. Et bien sûr, Implenia participe à nouveau de manière déterminante à la construction de l'un des plus grands projets d'infrastructure nationaux : le deuxième tube du tunnel routier dans le plus suisse des massifs montagneux suisses, le Gothard.

Toutefois, la grandeur ne se manifeste pas uniquement dans les superlatifs. Parfois, la grandeur se trouve aussi dans les petites choses, les plus proches. Lorsque le mythique "Seegfrörni" a lieu à Zurich en 1963, c'est l'entreprise de construction Heinrich Hatt-Haller qui construit spontanément des escaliers d'accès en bois pour permettre de marcher sur la glace - pour le plus grand plaisir de la population. Depuis les années 1960, Hatt-Haller est également responsable de l'installation du "Böögg" sur la place du Sechseläuten - une tradition qu'Implenia perpétue d'ailleurs encore aujourd'hui.

Les ancêtres d'Implenia s'appellent Zschokke, Schäfer, Hatt-Haller, Göhner, étaient des pionniers, des conseillers nationaux, des inventeurs, des professeurs et, pour certains, des millionnaires. Mais les ancêtres s'appellent aussi Rossi, Egli, Pereira, Müller et Petrovic et étaient des ouvriers efficaces, des dessinateurs en bâtiment, des menuisiers et des constructeurs métalliques. Les uns ont rêvé plus grand, les autres plus petit. Mais ils avaient définitivement une chose en commun : ils étaient des hommes.

Implenia est restée visionnaire et ambitieuse - mais moins masculine. Près d'un quart du personnel est aujourd'hui composé de femmes, un cinquième des cadres et même 43% des membres du conseil d'administration. Sur ce point, la diversité des sexes, Implenia a aujourd'hui une longueur d'avance sur ses ancêtres, mais souhaite à l'avenir apporter encore plus de diversité personnelle à tous les niveaux.

Histoire et avenir. Voilà ce qu'est Implenia.